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Mentoring für weibliche Führungskräfte

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Das internationale Frauen-Netzwerk Soroptimist bietet ab September 2010 ein neunmonatiges Mentoring für junge Frauen mit Führungsambitionen an - Bewerbungsfrist ist der 19. Mai 2010. Auch Unternehmen aus NRW suchen noch weibliche Mentees.
Das Mentoring läuft meistens berufsbegleitendFoto: © Arrow Studio - Fotolia.com
Zwei renommierte Mentoren-Programme für junge Frauen mit Führungsambitionen suchen noch Teilnehmerinnen. Zum einen bietet das internationale Frauen-Netzwerk Soroptimist in Kooperation mit der Europäischen Akademie für Frauen in Politik und Wirtschaft (EAF) ab September 2010 ein berufsbegleitendes Programm an, das ein neunmonatiges Mentoring durch erfahrene Managerinnen von Unternehmen wie Coca Cola, ZDF sowie aus Bundesministerien mit Seminaren zu Selbstmanagement, Kommunikationstechniken und Karriereplanung kombiniert.Es gibt insgesamt 25 Plätze für Frauen aus Deutschland, Schweden, Belgien und Luxemburg. Bewerben können sich noch bis zum 19. Mai 2010 Frauen mit maximal fünfjähriger Berufserfahrung. Von den Teilnehmerinnen wird ein Beitrag in Höhe von 500 Euro für Seminare, Unterkunft und Verpflegung erhoben.NRW-internes Programm "KIM"An junge weibliche Fach- und Führungskräfte aus Unternehmen in NRW wendet sich dagegen das Mentoring-Programm „Kompetenz im Management (KIM)" des Zentrums Frau in Beruf und Technik (ZFBT). Ihnen wird je eine weibliche Führungskraft aus einem anderen Unternehmen als Mentorin zur Seite gestellt, die sie ein Jahr lang persönlich begleitet.Bei regelmäßigen Treffen werden die beruflichen Ziele erörtert, Erfahrungen ausgetauscht, der Weg zum nächsten Karriereschritt aufgezeigt und systematisch angegangen. Interessentinnen können sich noch bis zum 31. Mai 2010 bewerben. Die Teilnahme ist kostenlos.Lesen Sie mehr zum Thema "Frauen im Beruf":
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Dieser Artikel ist erschienen am 30.04.2010
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