Fair Company

Als Junge Karriere im September 2004 die Initiative Fair Company ins Leben rief, sah der Arbeitsmarkt für Hochschulabsolventen eher mau aus. Statt fester Stellen bekamen viele nur mies bezahlte Hospitanzen angeboten. 

Eine Praxis, die die 37 Gründungsunternehmen von Fair Company nicht mitmachen wollten. Bis heute haben sich über 1500 Unternehmen angeschlossen.

Die fünf Regeln für Fair Companies:

Fair Companies ...

• ersetzen keine Vollzeitstellen durch Praktikanten, Volontäre, Hospitanten oder Dauer-Aushilfen.
• vertrösten keinen Hochschulabsolventen mit einem Praktikum, der sich auf eine feste Stelle beworben hat,
• ködern keinen Praktikanten mit der vagen Aussicht auf eine anschließende Vollzeitstelle,
• bieten Praktika vornehmlich zur beruflichen Orientierung während der Ausbildungsphase,
• zahlen Praktikanten eine adäquate Aufwandsentschädigung.

Ein Praktikum nach dem Bachelor-Abschluss und vor dem Start eines Master-Studium ist unproblematisch!

Ausführliche Erklärungen zu den Regeln finden Sie hier. 

Ist Ihr Unternehmen auch eine Fair Company?
Wenn Sie sich an unserer Initiative Fair Company beteiligen möchten, schreiben Sie bitte eine E-Mail.

Auch die Bundesarbeitsministerin Ursula von der Leyen ist für faire Praktika.

Die Unternehmen im Überblick

Mehr als 1500 Unternehmen haben sich mittlerweile unserer Initiative angeschlossen.

Liebe Leser,

Ihre Mithilfe ist gefragt Foto: © Andrey Kiselev - Fotolia.com

Um sicherzustellen, dass sich die "Fair Companies" an unsere Regeln halten, benötigen wir Ihre Hilfe. 
Berichten Sie uns von Ihren Erfahrungen mit den Unternehmen. 

Bei einem nachweisbaren Ausrutscher einer "Fair Company" werden wir das jeweilige Unternehmen kontaktieren und - im Wiederholungsfalle - als "Fair Company" ausschließen. 
Bitte schreiben Sie eine E-Mail an die Redaktion.

Spielregeln fürs Praktikum

Sommerzeit: Zeit für ein Praktikum Foto: © aboutpixel.de, Partheeus

Sommerzeit ist Praktikumszeit. Schön, wenn das Unternehmen das Fair-Company-Siegel trägt. Trotzdem bleiben viele Fragen. Wir haben die häufigsten Kommentare zur Initiative und unsere Antworten zusammengefasst. Lesen Sie mehr hier