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CareerVenture business & consulting fall 2007

Die Recruitingveranstaltung
Veranstalter:
MSW & Partner
Personalberatung für Führungsnachwuchs GmbH

Office-Tower
Rheinstraße 40 ? 42
D-64283 Darmstadt
Tel.: 0 61 51/3 91 91-0
Fax: 0 61 51/3 91 91-20
E-Mail:mail@career-venture.de
Internet:www.career-venture.de

Datum und Veranstaltungsort:
29. Oktober 2007, Frankfurt/ Main

Die besten Jobs von allen
n

Branche:
Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, aber auch gern Interessenten aller übrigen Fachbereiche

Bewerbungsschluss:
20. September 2007
Bewerbung online unter www.career-venture.de

Die Bewerber:
Studenten, Absolventen, Doktoranden und Young Professionals aus dem Bereich der Wirtschaftswissenschaften, sowie Interessenten aller übrigen Fachbereiche

Die Unternehmen:
Renommierte Unternehmen, wie z.B. Accenture, J&M Management Consulting, SMP Strategy Consulting, Siemens Management Consulting, Capgemini Consulting, KPMG, Volkswagen Consulting (Stand Juni 2007)

Die Kosten:
Teilnahme und Verpflegung sind für eingeladenen Kandidaten kostenfrei, Anreise und Übernachtung werden finanziell unterstützt

Die Plattform:
Einen Gegenentwurf zu herkömmlichen Recruitingmessen stellt die CareerVenture business & consulting fall 2007 dar: Eine bewusst klein gehaltene Veranstaltung in exklusiver Atmosphäre lässt Raum für qualifizierte Bewerbungsgespräche. Durch die unternehmensspezifische Vorauswahl der Bewerber und die Festlegung von Gesprächsterminen wird eine hervorragende Effizienz für Kandidaten sowie für Unternehmensvertreter sichergestellt. Der reibungslose Ablauf wird auch durch eigen entwickelte IT-Tools gewährleistet, die alle erforderlichen Schritte zur Durchführung der Veranstaltung unterstützen - vom Bewerbungsprozeß via Internet über die Vorauswahl der Kandidaten bis zur optimalen Terminierung der Einzelgespräche.
Diese Recruitingveranstaltung bietet Absolventen, Doktoranden und Early Career Professionals aller Fachbereiche die Möglichkeit, mit international tätigen Top-Unternehmen Einstellungsinterviews zu führen. In Hospitality-Zimmern und während der Unter-nehmenspräsentationen haben die eingeladenen Kandidaten zusätzlich die Möglichkeit zur spontanen Kontaktaufnahme und Karrieregesprächen mit den Vertretern der Unternehmen.
Dieser Artikel ist erschienen am 05.07.2007