Bachelor-Beurteilung bei PersonalchefsFoto: © Junge Karriere Nr. 05
Wird Ihre Uni in den Rankings gerecht bewertet? Und wie wichtig sind Ihnen solche Ranglisten?
Rektor Karl-Heinz Meisel ist zufrieden mit den Reformen, etwa mit der Umstellung auf die neuen Abschlüsse. Seit dem Wintersemester 2007/08 bietet die FH nur noch Bachelor und Master an: Der Bachelor-Studiengang umfasst sieben Semester, ein Praxissemester inklusive. "Auf dem Arbeitsmarkt kommen unsere Absolventen gut an."Gute Betreungsquote verhilft zum ErfolgAuch die FH Dresden schafft es im Ranking in allen relevanten Bereichen der FHs bis in die Top-Ten. Mit einer Betreuungsquote von nur 30 Studenten pro Professor will sie sicherstellen, dass das auch so bleibt. 80 Prozent der Studierenden streben einen Ingenieurabschluss an, durch die Industrienähe kann Dresden seine Studienplätze auslasten.Sind die Bewerber nach dem Abschluss auf dem Arbeitsmarkt angekommen, erhoffen sich viele Personalchefs, dass sie ihre Ziele neu definieren. "Ich würde mir wünschen, dass die Absolventen mehr Leidenschaft für den Beruf entwickeln und sich nicht nur fragen, wann sie die nächste Karrierestufe erklimmen", sagt Alfred Quenzler von Audi. Und verweist auf das Motto: "Wer abheben will, sollte immer auf dem Boden bleiben."
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