1. karriere.de
  2. Beruf
  3. "Warum liest du es nicht noch einmal"
Mein schlimmster Job

"Warum liest du es nicht noch einmal"

Claudia Obmann
Otto Lindner, Vorstand von Lindner Hotels, kennt die Facetten seines Gewerbes. Die schlimmste Seite hat er als Trainee in einem der weltbesten Hotels kennengelernt. Ohne andere Aufgaben war er dazu verdammt, immer wieder das selbe Buch zu lesen.
Für Otto Lindner war Langeweile das schlimmsteFoto: © Pressefoto
Es war in Hongkong, in einem der besten Fünf-Sterne-Hotels der Welt. Ich war damals 24 Jahre alt und hatte nach meiner Ausbildung zum Hotelkaufmann gerade mein Betriebswirtschafts-Vordiplom in der Tasche. Für die Semesterferien hatte ich ein Traineeship in der ehemaligen britischen Kronkolonie ergattert. Ich war sehr motiviert und freute mich auf spannende Herausforderungen in Asien.Vor Ort kam ich dann nach den verschiedenen Stationen im Nobelhotel schließlich auch in die Reservierungsabteilung. Dort fragte ich voller Elan meine chinesische Vorgesetzte, was ich denn tun solle. Sie antwortete nur kurz: "Read the handbook." Ich schluckte, nahm das Handbuch entgegen, das sie mir reichte, und las. Auf den etwa hundert Seiten voll kleinteiliger Handlungsanweisungen ging es um den Umgang mit Reservierungen. Lauter Details, die ich schon von meiner Hotellehre in Deutschland in- und auswendig kannte.Nach einer Stunde war ich fertig und fragte wieder bei meiner Chefin an und hoffte, endlich eine spannendere Aufgabe zugeteilt zu bekommen. Doch die Chinesin erwiderte mir lapidar: "Read the handbook again." Nach zwei weiteren Stunden stand ich also erneut vor ihr, um mich nach weiteren Aufgaben zu erkundigen. "Why don't you read it again?" fragte sie, inzwischen deutlich genervt.Nichts tun zu dürfen war desaströsKurz und gut, es gab überhaupt nichts für mich zu tun. Sechs Tage à neun Stunden, eingepfercht in einem Minibüro ohne Tageslicht mit zwölf, zumeist Kantonesisch sprechenden Kolleginnen. Und dabei so zu tun, als ob ich ein Buch läse. Es war die Hölle. Ich konnte ja noch nicht mal eine Zeitung auspacken, um mir die Langeweile zu vertreiben.Daraus habe ich gelernt: Überlastet zu sein, ist schrecklich. Nichts tun zu dürfen, jedoch ist desaströs. Das hat meine Einstellung gegenüber Mitarbeitern geprägt. In meinem Berufsleben versuche ich seitdem, unseren Mitarbeitern, angefangen bei den Trainees, schon sehr früh verantwortungsvolle und interessante Aufgaben zu übertragen.Lesen Sie von anderen schlimmsten Jobs:
Oliver Kalkofe: Allein vor 1000 Saufköppen
Christian Tramitz: Als Sirupflasche im Werbespot
Karen Heumann: Kenne deinen Kunden!
Dieser Artikel ist erschienen am 05.07.2010

Der jobturbo: eine suche - alle jobs

Thema des Tages

Führungskräfte:
Chefetagen für Routiniers
mit Weltblick

Deutschland ade: Unternehmen verlagern Produktion, Verwaltung und Forschung in alle Welt – weil Schwellenländer wettbewerbsfähiger werden und Manager durch Herkunft und Werdegang so weltoffene wie nüchterne Kalkulierer sind wie keine Generation vor ihnen.

Top-Positionen für ambitionierte Frauen

Büro-Organisation

Untrügliche Zeichen: Was der
Schreibtisch über Sie verrät

Meterhohe Aktenstapel, Fotos von den Kindern, Spielfiguren aus Plastik: Schreibtische sind nicht nur nüchterne Arbeitsfläche, sondern Spiegel der Seele und unserer Gesellschaft. Weil unsere Arbeitswelt im Umbruch ist, wird der eigene Schreibtisch aber zum Auslaufmodell. Die Zukunft gehört flexiblen Arbeitsplätzen.

Kontinentale Unterschiede: Der Ein-Quadratmeter-Schrein

Testen Sie sich: Sind Sie im Job bereit für Großes?

Allgemeinbildung

Stellen Sie sich: Ihre Allgemeinbildung im Test

Andy Warhol: Beethoven
Wirtschaft, Politik, Geografie, Kunst und Kultur:
Wie gut sind Sie wirklich?
200 Fragen geben die Antwort:

Geschichte    
Kultur  
Naturwissenschaften  
Medien & Computer 
Geografie  
Politik  
Religion  
Wirtschaft  
Entdecker & Erfinder  
Europäische Union  

Werden Sie eine Fair Company

So einfach geht's:

Nehmen Sie jetzt Kontakt zu uns auf:
Rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine Mail.
E-Mail: faircompany@karriere.de  
Telefon: 0221 / 474 458-17

             Fair Company1

 

Erste Sahne

Top-Adressen für Job und Studium


Foto: Gabi Schönemann/Pixelio 

Deutschlands beliebteste Arbeitgeber

Deutschlands beste Manager

Deutschlands mächtigste Managerinnen

Erste Riege: Wo Frauen obenauf sind

Der vielleicht beste Arbeitgeber der Welt

Die führenden Business Schools

Top-Adressen für den Aufstieg

Top-Student und weltbester Pokerspieler

Karriere.de ist bei Facebook! Schon dabei?

Die besten Trainee-Stellen

Mit Karriere.de zu Ihrer
Traum-Trainee-Stelle
Auge_Teaser

Lassen Sie sich von uns bei Ihrer Suche nach einer Trainee-Stelle helfen: Unser JobAgent findet für Sie alle diejenigen Trainee-Stellen, die zu Ihrem Studienabschluss passen. Jede Woche erhalten Sie eine individuelle Auswertung mit allen für Sie passenden Angeboten. Kostenlos!

Karriere-Städteranking

Top-Bewerber stehen auf Frankfurt, Berlin und Köln

Unternehmen aus Zukunftsberufsfeldern decken ihren Fachkräftebedarf am leichtesten in den drei Großstädten, während sie in München und Stuttgart händeringend danach suchen. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Langzeitstudie von karriere.de.

Jobsuche + Bewerbung

Bewerbungstipps von A bis Z

Foto: berwis/Pixelio
Bewerbungsphasen begleiten einen das gesamte Berufsleben – sowohl in schwierigen als auch in guten Zeiten auf dem Arbeitsmarkt. Wir haben das Wichtigste zusammengestellt. Von A wie Assessment-Center bis Z wie Zeugnis.
Jobausschreibung für Fortgeschrittene
Absolventen im Fokus der Headhunter
Gute Kontakte sind besser als jede Jobbörse
Den künftigen Chef googeln
Gezielte Jobsuche auf Messen
Jung, dynamisch, engagiert?
Bewerber ohne Identität
Absagen mal andersherum

Wer verdient wieviel?

Top oder Flop

Gehalt im Fokus
Foto: G. Altmann/Pixelio
Über 350 Berufe jetzt in der karriere.de-Gehaltsdatenbank recherchieren:
Einstiegsgehälter, Profivergütungen, Gewinner und Verlierer:

Zum Gehaltscheck

Newsletter bestellen

Die wichtigsten Karriere-Infos per Mail

• Wöchentlich erscheint der karriere.de- Newsletter mit den Themen der Woche aus den Bereichen Bewerbung, Unternehmen, Arbeitsrecht, Management, Gehalt, Studium, Weiterbildung und Arbeitsalltag.
• Monatlich erscheint der MBA-Newsletter mit den Trends und News aus dem Umfeld der Business Schools.
» Wenn Sie den karriere.de-Newsletter oder den MBA-Newsletter bestellen möchten, senden Sie uns eine E-Mail. Einfach hier klicken

Berufsreport

Meine Zukunft

Zukunft

Foto: Fotolia.de

Chancen und Risiken, Einstiegsoptionen, Perspektiven und gefragte Qualifikationen:
Die karriere.de-Analyse mit exklusiven Daten zu Stellenmarkt, Gehaltsentwicklung und Wettbewerb.

Das aktuelle Dossier